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阿克陶突出严教严管
打造高素质干部队伍
2018-08-29   《克孜勒苏日报》   

为加强干部队伍作风建设,提高工作效率,阿克陶县创新工作思路,突出严教严管,不断强化党员干部队伍能力素质提升,打造高素质党员干部队伍。

抓典型教育强化思想认识。注重正面典型引导,组织党员干部学习先进事迹,深刻领会尽职尽责、勤政务实、无私奉献的精神内涵,引导党员干部提高认识、主动作为。抓好反面典型教育,组织党员干部观看《永远在路上》《巡视利剑》系列警示教育片,通过谈认识、讲体会、写心得的方式,引导党员干部增强认识、遵纪守法、勤政务实、清正廉洁。以严重违纪违法案件为镜鉴,组织党员干部发声亮剑,带头表明态度,坚决划清界限,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉,带头肃清流毒,争作忠诚、干净、担当的表率。

抓机制建设强化作风转变。建立健全学习机制,定期组织学习党章党规、十九大精神、全国两会精神及相关业务知识,每两月组织一次学习实践,每季度组织一次学习交流,推进学习教育常态化制度化,不断提高党员干部政治思想素质。建立实践锻炼机制,依托结亲帮扶工作,每名干部至少联系帮扶一户贫困户,每月至少走访2次,为群众发展献计献策,帮助群众解决生产生活实际困难。建立指导督办机制,成立专项指导组,检查干部政治理论学习、履职尽责和工作开展情况,发现问题,现场指导,帮助整改,督促党员干部转变工作作风,认真履职尽责。

抓监督指导强化工作落实。经常性开展党内政治生活,组织党员干部进行批评和自我批评,主动查找自身在履职尽责、工作落实等方面存在的问题不足,明确改进方向。制定完善干部管理办法,严格作息时间、请销假制度和工作程序,完善单位部门内部上下级、平级监督,规范干部行为,推动工作落实。强化组织措施,通过实地督促检查、群众满意度测评、个别谈话等形式,全方位、多角度了解干部履职尽责、在岗到位、工作落实情况,综合运用提醒、函询、诫勉等措施,帮助干部增强工作落实力。

 

 

[责任编辑:阿不都外力·吾甫尔]

 

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